第28章 （2）纷纷离职的本部长们(第2/3 页)

发了一个微信：康丽，你的问题解决的吗？没事了吧。

康丽马上回复了微信：解决了。开始胡能还不承认，最后那个焦本答应赔偿，为了不影响她四月业绩，在五月份还回来，不然她怎么有脸站在讲台上领奖杯！

俞若看了微信，才明白，为什么焦本部门恶意窜货还能理所当然的上台领奖，原来如此！

她回复微信：哦，是这样，唉，你算是宽宏大量之人呢，还让她上台拿第一，这样的业绩还能照样上台面？

康丽回复道：唉！有什么办法，是她她理事这样处理的，胳膊拗不过大腿呗！我都担心她们以后还会这样搞。

俞若看了微信后，思索了片刻，回复道：让人寒心！先好好做吧，这种人脸皮太厚了，我们就冲着公司的正直善良先做着吧。

康丽回复：走一步看一步。目前已经有本部长主动离职的了，有的本部长靠透支信用卡上业绩，欠银行债欠的一塌糊涂，公司视而不见，没有业绩，本部长就得降职，还怎么干呀，只有离职了。

俞若看了微信，很惊讶，忙回复：竟有这事？这不走极端嘛！我们这个制度有好的一面，也有不好的一面，好的是激励人奋发向上，不好的是，当你坐到顶端时，并不是像我们想象的那样，可以高枕无忧了，而是位居高管还要求人买货，呵呵，感觉很讽刺！

康丽回复：你比喻的太形象了！从进公司开始用货，到投资提货，再到晋升，一直做到到现在，虽然说成长了，赚了些钱，但是并没有真正的沉淀下来什么财富，并不是什么躺赢的概念！却总是起起伏伏，而且是制度造成了我们最后一无所有，输到很惨！

俞若发了一个哭的表情。

康丽回复：真的是辛辛苦苦一辈子，一夜回到解放前！我已经看透了公司的体制。

俞若发了一个拱手的表情：我这会要忙了，有时间聊，先好好做着啊！别气馁！

俞若看到理事助理送了一份文件过来，黄涵给她拿过来放在桌上，就关了微信。

“你没看是什么内容？”俞若问道。

“好像是五月份促销。”黄涵轻声说道。

“哦，我看看。”俞若仔细读着文件。

“五月份业绩一百万才能有奖励，又是一百万啊！”俞若跟黄涵说道。

“又是一百万啊！俞本。那怎么办？”黄涵看着俞若问道。

“你说怎么办？小涵，我们必须做到一百

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